CCNL 14.09.2000
Art.8
Mansioni superiori
1. Il presente articolo completa la disciplina delle
mansioni prevista dall'art.56, commi 2, 3 e 4 del D. lgs. n.29/1993 per la parte
demandata alla contrattazione.
2. In applicazione di quanto previsto dall'art.3, comma
3, del CCNL del 31.3.1999, il conferimento delle mansioni superiori avviene nei
seguenti casi :
a) nel caso di vacanza di posto
in organico, per non più di sei mesi, prorogabili fino a dodici qualora
siano state avviate le procedure per la copertura del posto vacante,
anche mediante le selezioni interne di cui all'art.4 del CCNL del 31.3.1999;
b) nel caso di sostituzione di altro dipendente assente con diritto alla
conservazione del posto, con esclusione dell'assenza per ferie, per la durata
dell'assenza.
3. Il conferimento delle mansioni superiori di cui ai
commi precedenti, anche attraverso rotazione tra più dipendenti,
è disposto dal dirigente o, per gli enti privi di dirigenza, dal
responsabile del servizio, nell'ambito delle risorse espressamente assegnate per
tale finalità secondo la programmazione dei fabbisogni ed è comunicato per
iscritto al dipendente incaricato.
4. I criteri generali per il conferimento delle mansioni
superiori sono definiti dagli enti previa concertazione ai sensi dell'art.8 del
CCNL dell'1.4.1999.
5. Il dipendente assegnato alle mansioni superiori ha
diritto alla differenza tra il trattamento economico iniziale previsto per
l'assunzione nel profilo rivestito
e quello iniziale corrispondente alle mansioni superiori di temporanea
assegnazione, fermo rimanendo la posizione economica di appartenenza e quanto
percepito a titolo di retribuzione individuale di anzianità.
6. Al dipendente di categoria C, assegnato a mansioni
superiori della categoria D, possono essere conferite, ricorrendone le
condizioni e nel rispetto dei criteri predefiniti dagli enti, gli incarichi di
cui agli articoli da 8 a 11 del CCNL del 31.3.1999, con diritto alla percezione
dei relativi compensi.
7. Per quanto non previsto dal presente articolo resta
ferma la disciplina dell'art. 56 del D.lgs.n.29/1993.
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